Hoe eerder, hoe beter!
Hoe eerder hoe beter
Is het duidelijk dat uw werknemer waarschijnlijk niet meer terugkeert naar de eigen werkplek? Wacht dan niet met het vragen om een arbeidsdeskundig advies totdat de Wet Verbetering Poortwachter u daartoe dwingt. Hoe eerder u actie onderneemt, hoe kleiner de kans dat de wachttijd voor de WIA wordt volgemaakt.
Meer kans op succes
Ook een werknemer wil meestal weer graag aan de slag, in zoverre de behandeling dat toelaat uiteraard. Desnoods via een andere baan of vrijwilligerswerk. Ook hiervoor geldt: hoe eerder de juiste stappen worden gezet, hoe groter de kans op succes.
Met gericht advies
Mijn arbeidsdeskundige adviezen bestaan altijd uit gerichte stappen voor zowel de werknemer als de werkgever. Daarmee help ik beide partijen een mogelijke impasse te doorbreken.
"Hoe eerder, hoe beter!
Voor arbodiensten, werkgevers en particulieren
Persoonlijke aandacht
Creatieve, praktische oplossingen
Diensten
Arbeidsdeskundig onderzoek
Een arbeidsdeskundig onderzoek is een belangrijk onderdeel van een re-integratietraject. Welke mogelijkheden zijn er? Welke acties zijn daarvoor nodig? Wat zijn de medische beperkingen daarbij? Ik zorg voor een onafhankelijk advies, met duidelijke stappen voor beide partijen. Als lid van een landelijk netwerk van arbeidsdeskundigen kan ik het onderzoek op korte termijn uitvoeren.
Ook particulieren die een second opinion willen, kunnen bij mij terecht voor een arbeidsdeskundig onderzoek: ik zorg voor een persoonlijk advies op maat.
Arbeidsdeskundig re-integratie advies
Geeft een bedrijfsarts aan dat er re-integratie mogelijkheden zijn. Zegt uw werknemer dat er gewerkt kan worden in re-integratie werk? Ik ga met u en uw werknemer in gesprek om te onderzoeken welke re-integratie mogelijkheden er zijn. Samen maken we afspraken over een opbouwschema en de taken die passen bij de vastgestelde belastbaarheid. Als het in de situatie beter past om te starten met activiteiten bij een andere werkgever wordt dit ook in een rapport vastgelegd. Een daginvulling is belangrijk voor iedereen, ook voor mensen die vanwege beperkingen bepaalde werkzaamheden niet kunnen uitvoeren. Om die groep te ondersteunen in hun zoektocht naar geschikt werk, investeer ik veel in mijn contacten met werkgevers, mediators, maatschappelijk werkers en andere arbeidsdeskundigen. Dankzij dit uitgebreide netwerk weet ik welke mogelijkheden er zijn en kan ik snel eventuele impasses doorbreken.
Arbeidsdeskundig advies
Als u vastloopt in uw re-integratie dossier of als u wil sparren over de verschillende mogelijkheden kunt u een adviesgesprek inplannen. Ik kijk dan samen met u welke stappen u kunt overwegen om tot een oplossing te komen.
Ook particulieren die een second opinion willen, kunnen bij mij terecht voor een arbeidsdeskundig onderzoek: ik zorg voor een persoonlijk advies op maat.
Over Anita
Ervaring
Sinds 2005 werk ik als zelfstandig arbeidsdeskundige. Mijn specialiteit is het complexe verzuimdossier. Mijn ervaring is groot en mijn kennis van de wettelijke regels uitgebreid. Ik werk voor UWV, bedrijven, re-integratiebedrijven en gemeenten. Voordat ik in 2002 afstudeerde als arbeidsdeskundige werkte ik twaalf jaar met verstandelijk gehandicapte en gedragsmoeilijke jongeren. Hier heb ik leren kijken naar mensen en hun gedrag.
Creatief
De impasse doorbreken; dat is het belangrijkste als mensen langere tijd door ziekte niet kunnen werken. Met mijn duidelijke visie op de regels en wetten help ik werknemers en werkgevers daarvoor creatieve oplossingen te vinden. Dat begint altijd met een goed gesprek, bij voorkeur op de werkplek. Samen met de werknemer en werkgever ga ik daarna op zoek naar de volgende stap.
Twee voeten op de grond
Hoe eerder mensen gemotiveerd raken om weer werkzaam te zijn, hoe beter. De werknemer heeft weer een sociale daginvulling en eventueel inkomsten; de werkgever bespaart op loonkosten. Het is dus belangrijk verder te kijken dan alleen naar de meest voor de hand liggende oplossingen. Dankzij mijn ervaring en in een groot netwerk weet ik waar kansen liggen en kan ik creatieve oplossingen bieden.
Meer weten? Maak dan een connectie met mij op LinkedIn.
Kom in contact
Contact
Anita Christianen
Register arbeidsdeskundige
Kvk: 56846665
